EJECUTIVO DE VENTAS CONSULTIVAS EN TECNOLOGIA Y COMUNICACION 11 nov
- País/Ciudad:
- México, Distrito Federal
- Área:
- Ventas
- Tipo de puesto:
- Tiempo Completo
- Sexo:
Indistinto
- Vacantes:
- 1
- Salario:
- de $14000 a $24250 por Mes (Bruto)
- Descripción del aviso de empleo:
-
EJECUTIVO DE VENTAS CONSULTIVAS EN TECNOLOGIA Y COMUNICACIONES IMPORTANTE:
El candidato debe contra con Pasaporte y Visa vigente para poder viajar arecibir capacitación a los Estados Unidos (o en su defecto no tener ningúnimpedimento para aplicar a una visa ante los Estados Unidos)
FUNCIÓN BÁSICA
• Responsable de vender las soluciones y servicios que posee la Compañía alos mercados asignados a la vez que apoyar a la consecución de las metasregionales y asignadas.
• Responsable de prospectar continuamente a contactos en frío (sin previoaviso); Mantener actualizado varias bases de datos de prospectos y clientesutilizando una herramienta de CRM; Presentar reportes semanales y mensuales agerencia sobre resultados contra metas asignadas. Responsable por cumplir metasmensuales y anuales de facturación y ventas;
• Cumplir con metas semanales y mensuales de volumen de llamadas en frió,citas diarias y contactos nuevos generados en prospección;
• Manejar el proceso de negociación y contratación de nuevos clientes;
• Negociar renovaciones de clientes existentes; Apoyar a clientes conasuntos de servicios y facturación;
• Mantener actualizado el conocimiento referido a las aracterísticas delas soluciones para poder determinar qué producto es compatibles conlasnecesidades del prospecto y clientes;
CONOCIMIENTO, APTITUDES Y HABILIDADES INDESPENSABLES
Se espera que los solicitantes manejen el siguiente conocimiento, aptitudes yhabilidades para realizar exitosamente este trabajo.
Conocimiento
• Conocimiento avanzado de teorías y técnicas de ventas y negociación• Conocimiento de teorías y técnicas de calificación de prospectos• Planificación de proyectos, métodos de apreciación y organización
• Manejo y cumplimiento con planes de cuotas de ventas y decitas/contactos diarios
• Mantenimiento de varios canales de ventas simultáneos Aptitudes y Habilidades• Idioma inglés al 100% (hablar y escribir)
• Excelentes aptitudes de comunicación verbal y escrita
• Establecer y mantener relaciones de trabajo cooperativas
• Habilidades fuertes en prospecto, ventas y cierre
• Habilidades fuertes en ventas por telefono
CALIFICACIONES MÍNIMAS INDESPENSABLES EDUCACIÓN
Título de Licenciado proveniente de un establecimiento educativo o Universidadacreditada con especialidad en administración de negocios, marketing u otro campo relacionado.
EXPERIENCIA
• Mínimo 4 años de experiencia comprobable en ventas corporativas concuotas asignadas.
• Mínimo 4 años de experiencia comprobable en contacto con el cliente ynegociación de contratos.
• Conjunto de paquetes de software de Microsoft Office SUELDO O REMUNERACIÓN
• Salario: $14,000 a 16,000.00 MXP como salario mensual
• Plan de Comisiones: $5,000.00 MXP a $8,250.00 MXP mensual basado endesempeño, puntualidad y asistencia
- Empresa:
- Industria:
- Telecomunicaciones
- Descripción de la empresa:
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![]() | La carta de presentación | ![]() |
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![]() | Es un documento que muestra al entrevistados porqué puedes llegar a ser valioso para la empresa. | |
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![]() | Es más personalizada. | |
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![]() | Se enfoca en las necesidades y características de la empresa. | |
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![]() | Debe ir dirigido a la persona que sería tu jefe | |
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![]() | El párrafo de apertura debe crear empatía y captar el interés del lector | |
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![]() | Indica porque le debes interesar, que características tienes, cual es tu experiencia, por qué puedes desempeñar bien el trabajo que la vacante requiere. | |


