En esta sección encontrarás toda la información necesaria para tomar la mejor decisión laboral.
 
Cvs y cartas


RECOMENDACIONES PARA TU CARTA DE PRESENTACIÓN Volver al listado
Una carta de presentación es fundamental para destacar elementos que no aparecen en tu CV. También, debe cumplir con algunos requisitos imprescindibles.

Por Bumeran
  • La carta debe ser clara, concisa y breve; no debe superar los tres párrafos:

1° párrafo: debe expresar un claro posicionamiento en cuanto a tus objetivos e intereses.

2° párrafo: muestra tus "credenciales" y el conocimiento que tienes sobre la compañía.

3° párrafo: utilízalo para solicitar la entrevista

  • A no ser que te lo pidan expresamente, no escribas la carta en forma manuscrita.
  • Es fundamental asegurarte de que no tengas faltas de ortografía. Redacta la carta claramente y asegúrate de que el nombre y apellido de la persona a quien se la envías esté correctamente escrito.
  • No envíes una fotocopia. Es tomado como un insulto.
  • Si tienes una conexión dentro de la empresa pídele permiso para utilizar su nombre en la carta.
  • Si no tienes una conexión, tus primeras líneas deberían informar acerca de cómo te enteraste de la oportunidad.
  • Si la carta no es en respuesta a una vacante, establece claramente en tu primera frase tu interés en un puesto en particular demostrando cierto conocimiento de la empresa.
  • No incluyas información redundante o duplicada. Si incluyes información que está presente en tu currículum, no la escribas exactamente igual.
  • No trates de ser inteligente, simpático o íntimo. El propósito de la carta es que lean tu CV. En ese momento tendrás oportunidad de demostrar tus cualidades.
  • Enfatiza cuáles son tus ventajas competitivas para ser elegido en el trabajo. Responde a la pregunta: "¿por qué yo?"
  • Idealmente, la carta debe estar escrita para ese trabajo y para esa empresa en particular; no armes una carta genérica para mandársela a todo el mundo. Demuestra interés en la empresa de manera particular.
  • Evita el uso continuo del "Yo".
  • Usa el mismo tipo de papel para tu carta que para el currículum.
  • Ten cuidado de enviar la carta y el CV a la empresa correcta (corrobora nombre y dirección). Ante una equivocación, estarás automáticamente descartado.
  • Asegúrate de que personas de tu confianza lean la carta y te den su opinión antes de enviarla.
  • Cuida que la carta esté bien encuadrada (ni muy abajo ni muy arriba) y que no dejes más de un espacio entre párrafos


Modelo de Carta de Presentación

 
 
Otras notas del autor