Consejo
Debes tomar cada entrevista como una oportunidad de entrenamiento para:
- Conocer el mercado laboral
- Para conocerte mejor.
- Para aprender a escuchar y a preguntar lo que te interesa
- Para aprender a venderte y sobre todo a dejar en claro tu valor agregado
1. No capacitarte de acuerdo a tu nivel de empleabilidad, deberás chequear la misma y entrenarte para alcanzar un nivel mayor, esto se traduce en mayores posibilidades de inserción
2. No hacer un plan de carrera con objetivos reales a corto, mediano y largo plazo, la capacitación, el tipo de trabajo, industria y empresa cuentan en este análisis.
3. No conocer tus propias fortalezas, debilidades, valor agregado, aquello que te diferencia del mercado (Quién
eres, para qué sirves, qué quieres, qué puedes, en qué tipos de tareas y empresas te desenvolves mejor, en que te destacas) al hacer este análisis podrás focalizar mejor tu búsqueda, además de trasmitirles a tus contactos claramente qué estás buscando.
4. Descuidar la presentación tanto la imagen personal (muy producida o descuidada) como la presentación escrita, CV y cartas, no te imaginas todo lo que trasmites a través de tu
Currículum, estos documentos te delatan muy rápidamente si estas actualizado o no en la búsqueda
5. Ignorar el mercado oculto, el mundo laboral no pasa solo por los clasificados, el diario con sus noticias económicas, tu red de contactos, las presentaciones espontáneas te darán mucha
más oportunidades de las que crees.
6. Desaprovechar la entrevista, vendete ese es el objetivo, permitile al selector que no siga buscando que
eres el candidato que necesita, para eso interiorizate acerca de la búsqueda y dale información relevante a la misma, no te enganches en temas que te permiten lucirte pero que no suman para el puesto en cuestión.
7. Dejar el teléfono en manos de familiares que no están al tanto de tu búsqueda, no están informados, no encuentran ni con que escribir ni en donde, la impresión no es buena, denotan falta de comunicación familiar.
8. Seguir haciendo más de lo mismo cuando lo que haces no te está dando resultado.
9. No colocar en el asunto del mail cuando enviás tu CV el puesto al cual te presentas, usar un nombre de mail poco serio, lo mejor será tu nombre y apellido aunque no es fácil conseguirlo intenta una identificación profesional.
10. Mal estado de ánimo. Esto se ve en las entrevistas. Tu comportamiento pasa a ser desconfiado, pasivo, sin entusiasmo y a veces con mucha bronca. Todo esto te juega en contra en el momento de la entrevista
¡¡EXITOS!!
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